1. Coachend En Effectief Leidinggeven Leiderschap

... 088-7744333 Inhoud Prijs Referenties Offerte. Overige. cursus Coachend Leidinggeven Inhoud: Welke vaardigheden heeft u nodig om op succesvolle wijze praktisch leiding ... Ranking: 15.0 - URL: kwaliteit_cursus/training_praktisch_leidinggeven/coachend_leiderschap/

---

2. Training Leidinggeven, Leiderschap

...worden. In deze gerichte training komen dan ook de volgende vragen aan de orde. Hoe formuleert u uw doelstellingen? Hoe stelt u het ideale team samen? Op welke coachende wijze voert u functioneringsgesprekken, die waardevol zijn voor uw medewerkers? Uw leidinggevende rol staat centraal in deze boeiende training. Voorbeeld van ... Ranking: 4.0 - URL: kwaliteit_cursus/training-leidinggeven-cursus-leidinggeven/cursus-of-training-leidinggeven/

---

3. Training Effectief En Praktisch Coachen

...ie methodes Leerdoelen formuleren Ordenen van leerdoelen Evaluatie gesprekken Hoe om te gaan met weerstand In opbouwende lijn instructies geven 1. Dilemma’s in coachend leidinggeven1.1. Coachen én leidinggeven … kan dat wel?De begrippen coachen en leidinggeven steunen in een aantal gevallen op tegengestelde uitgangspunten. En ... Ranking: 2.8 - URL: kwaliteit_cursus/effectief-coachen/effectief-coachen/

---

4. Persoonlijke Bewustwording En Verbeteren Van

...voor zijn eigen coach.De leidinggevende• Voor de leidinggevende en medewerker is de relatie een gegeven.• De hiërarchie geeft immers een machtsverdeling aan.De coachend leidinggevende• Als coachend leidinggevende ben je je bewust van je rol en positie en het verplichte karakter van jullie samenwerkingsrelatie. Je ontkent die n... Ranking: 2.3 - URL: kwaliteit_cursus/persoonlijke_bewustwording/begeleiding_in_bewustzijn/

---

5. Training Facilitator, Mentorentraining

...ntgericht werken - deze en andere ontwikkelingen vragen van u als manager wellicht andere kennis en vaardigheden dan die waaraan u tot nu toe gewend bent. Over coachend leiding geven, zelfsturende teams en resultaatgerichte afspraken maken hoort en leest u tegenwoordig steeds vaker; hoe uw eigen aanpak hiermee vorm krijgt, is ... Ranking: 1.5 - URL: kwaliteit_cursus/organisatie_leermeester/mentoren_training/

---

6. Coaching - Coachen Van Uw Team

...ntwikkelen bij medewerkers kan je door met hen in gesprek te gaan over de uitdagingen die zij zichzelf willen stellen. 3.4. DoelHet uiteindelijke doel van elke coachende interventie is dat mensen actief de toekomst vormgeven. Het verleden is gepasseerd en onveranderbaar. Bij coaching wordt heel sterk inspiratie ontleend aan ee... Ranking: 1.0 - URL: kwaliteit_cursus/coaching-van-teams/training-coachen-van-teams/

---

7. Conflict Vermijding

...eid ontwikkelen bij medewerkers kan je door met hen in gesprek te gaan over de uitdagingen die zij zichzelf willen stellen. DoelHet uiteindelijke doel van elke coachende interventie is dat mensen actief de toekomst vormgeven. Het verleden is gepasseerd en onveranderbaar. Bij coaching wordt heel sterk inspiratie ontleend aan ee... Ranking: 1.0 - URL: kwaliteit_cursus/team_conflict/conflict_vermijding/

---

8. BV&T - Docenten en trainers

...n (MBO/HAVO/VWO/MBO/HBO). Sinds een jaar of negen werk ik regelmatig samen met BV&T, wat ik doe met veel plezier. Mijn stijl van trainen is resultaatgericht en coachend. Rechtstreeks, maar altijd respectvol. En er mag ook best wat te lachen zijn! BV&T - Docenten en trainers. Gerdie Mellink BV&T - Docenten en trainers. Vanja Wi... Ranking: 0.8 - URL: 1_trainers/

---

9. Training Resultaatgericht Coachen, Coaching

... de volgende onderwerpen aan de orde: Communicatie methodes, Leerdoelen formuleren, Ordenen van leerdoelen, Evaluatie gesprekken, Hoe om te gaan met weerstand, Coachend handelen.INHOUDSOPGAVE #{description}1. INLEIDING2. EFFECTIEF LEIDINGGEVEN2.1. RELATIEGERICHT EN TAAKGERICHT LEIDINGGEVEN2.2. HERSEY EN BLANCHARD2.3. SITUATION... Ranking: 0.8 - URL: kwaliteit_cursus/coachen/coachen-resultaatgericht/

---

10. Mentoren Cursus Of Mentoren Training

... Leren en opleiden in uw organisatie, Communicatie methodes, Leerdoelen formuleren, Ordenen van leerdoelen, Evaluatie gesprekken, Hoe om te gaan met weerstand, Coachend handelen 3. Het voorbereiden van een instructie #{plaats}3.1. InleidingEen van de eerste vragen die u zich tijdens de voorbereiding kunt stellen is wie is mijn... Ranking: 0.8 - URL: kwaliteit_cursus/mentoren-training/mentor-training/

---

11. Training Organisatie Ondernemen, Personeelstraining

...n, Utrecht, Amsterdam Uw rust in leiderschap leidinggeven Niets is complex Training geven ICT en Social Trainingen Medewerker en Optimale Communicatie Training coachend Prijsopbouw: Prijzen zijn niet definitief, excl reiskosten en eventuele BTW. Vragen omtrent offerte.. tel: 088-7744333 Klant Waardering 9,8 leiderschapsstijlen... Ranking: 0.8 - URL: kwaliteit_cursus/ondernemer/ondernemer-in-de-organisatie/

---

12. Instructievaardigheden Didactisch Verantwoord

...emand iets moet doen.Wanneer belangrijk?Instructievaardigheden geven en instrueren speelt een rol bij het inwerken van nieuwe medewerkers, Het is een stijl van coachend leidinggeven bij beginners (d.w.z. beginners aan een nieuwe taak die geleerd moet worden). Ook bij het delegeren van taken is instructie van groot belang.Uitle... Ranking: 0.8 - URL: kwaliteit_cursus/mentoren-training/training-instructievaardigheden/

---

13. Feedback Training, Terugkoppeling En Spiegelen

...en met corrigeren en door sommigen als 'kritiek geven'. Dat is een functie van feedback. Feedback kan ook ondersteunend zijn en vormt een belangrijk aspect bij coachend leidinggeven. Kritiek of feedback? Feedback is het geven van informatie over het functioneren van iemand. Vaak zijn we erop uit, het gedrag van de ander te cor... Ranking: 0.8 - URL: kwaliteit_cursus/feedback-training/reflectie-training/

---

Page generated in 0.158 seconds.